值无可撼动。
谁能预料短短数年，局面彻底反转。
那些诞生于泡沫繁荣年代、曾经被日本人追捧、标价高昂的精品商品，如今大批量漂洋过海，以低廉的中古价格，在异国流通售卖。
望着眼前川流不息的顾客，两人说不清心里是失落、茫然，还是悲凉。
一个念头不受控制地冒出来：难道日本的黄金时代，真的在缓缓落幕？
仅仅是二手商品外销带来的冲击尚且有限，其实要说真正加深内心撕裂感、让她们开始持续怀疑日本产业未来的，是在皮尔卡顿服装厂的实习见闻。
开始上班的头十天，她们被分在了服装工厂的厂区办公室，负责梳理进出口贸易的资料，并记录日本皮尔卡顿株式会社反馈的电话内容。
因此她们清晰观察到，工厂的华夏工人是怎么热火朝天工作的。
还有从这个工厂发往日本市场的成衣出口量又是如何日益暴单的。
慢慢摸清底层逻辑之后，冰冷的现实摆在眼前——这个工业园区的皮尔卡顿服装厂制作成衣的综合成本，仅仅是日本本土工厂的四分之一。
服装行业本就是典型劳动密集型产业，持续走高的人工成本，早已成为悬在日本本土制造业头顶的巨石。
京郊这座工厂，依托日方管理人员带来的成熟流水线技术，成衣品质完全不输日本本土制造。
就算叠加跨国运费、进出口关税，最终售价依旧比日本本土生产的同款服装便宜一半以上。
所以依托巨大的价差优势，皮尔卡顿品牌的服饰才得以在日本市场拥有碾压级竞争力，源源不断创造丰厚利润。
旁观这一切，她们仿佛亲眼看见日本本土服装产业不断萎缩、日渐凋零的前景。
两人反复推演，绞尽脑汁也想不到本土服装工厂还有什么优势能够支撑下去。
直到这时，她们才真正读懂现实，理解为什么越来越多日本人会背井离乡、远赴海外寻找工作机会的无奈。
生产成本差异太大了，严重内卷的日本已经无法满足企业生存的需要，更无法获得足够的利润为日本国民提供工作。
无论是企业还是日本人，待在经济形式崩溃下行的日本，只有死路一条。
五月中旬，纱织与佐知子的工作岗位再度调整，她们被调往皮尔卡顿京城的服装专营店担任销售工作。
上岗之前，她们满心忐忑，感觉自己听力、会话的能力进步都很缓慢，颇为担忧汉语水平不足，无法顺畅接待顾客。
不过她们的语言老师却一针见血地指出了她们的要害所在，“你们现在的环境和华夏人的交流的机会太少了，没有学语言的环境。去店里接待顾客反而是练习语言最好的场所。至于你们现在的汉语水平，其实没有什么问题。因为真正接待顾客的工作不会马上交给你们的。你们需要

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